statystyki

Pracownik zapłaci podatek od napiwków

autor: Opracowała Ewa Konderak05.05.2010, 03:00; Aktualizacja: 05.05.2010, 10:38
  • Wyślij
  • Drukuj

Napiwki trafiające do pracodawcy, który później rozdysponowuje je wśród pracowników, stanowią przychód pracowników ze stosunku pracy.



Izba Skarbowa w Warszawie wyjaśniła, jak należy rozliczać otrzymywane napiwki. W analizowanym przypadku, podatniczka jest zatrudniona na podstawie umowy o pracę w kasynie. Otrzymuje napiwki, które są ewidencjonowane w rejestrze i wypłacane przez pracodawcę.

Dyrektor warszawskiej izby przypomniał, że za przychody ze stosunku służbowego, stosunku pracy, pracy nakładczej oraz spółdzielczego stosunku pracy uważa się wszelkiego rodzaju wypłaty pieniężne oraz wartość pieniężną świadczeń w naturze bądź ich ekwiwalenty, bez względu na źródło finansowania tych wypłat i świadczeń. W szczególności: takimi przychodami są wynagrodzenia zasadnicze, wynagrodzenia za godziny nadliczbowe, różnego rodzaju dodatki, nagrody, ekwiwalenty za niewykorzystany urlop i wszelkie inne kwoty niezależnie od tego, czy ich wysokość została z góry ustalona, a ponadto świadczenia pieniężne ponoszone za pracownika, jak również wartość innych nieodpłatnych świadczeń lub świadczeń częściowo odpłatnych. O zakwalifikowaniu świadczenia jako przychodu ze stosunku pracy decyduje to, czy określone świadczenie może otrzymać wyłącznie pracownik, czy również inna osoba, niezwiązana tego rodzaju stosunkiem prawnym.

Zatem środki w postaci napiwków trafiające do pracodawcy, który później rozdysponowuje je wśród pracowników, stanowią przychód pracowników ze stosunku pracy i podlega opodatkowaniu łącznie z wynagrodzeniami za pracę, od których płatnik (kasyno), ma obowiązek pobrania zaliczek na podatek i przekazania podatnikowi imiennych informacji (PIT-11) o uzyskanych dochodach oraz o pobranych zaliczkach na podatek dochodowy od wypłaconych wynagrodzeń.

Z kolei płatnik, który nie wykonał obowiązków ustawowych, odpowiada za podatek niepobrany lub podatek pobrany, a niewpłacony. Jeżeli w postępowaniu podatkowym organ podatkowy stwierdzi, ze płatnik nie wykonał swoich obowiązków, wyda decyzję o odpowiedzialności podatkowej płatnika, w której określa wysokość należności z tytułu niepobranego lub pobranego, a niewpłaconego podatku

Interpretacja indywidualna dyrektora Izby Skarbowej w Warszawie z 22 kwietnia 2010 r. (nr IPPB2/415-68/10-4/MK1).






  • Wyślij
  • Drukuj
Źródło:Dziennik Gazeta Prawna
czytaj więcej w e-DGPczytaj więcej w e-DGP

Uwaga, Twój komentarz może pojawić się z opóźnieniem do 10 minut.

Twój komentarz

Zanim dodasz komentarz - zapoznaj się z zasadami komentowania artykułów.

Widzisz naruszenie regulaminu? Zgłoś je!

Komentarze: 16

  • 1: Michał z IP: 95.51.103.* (2010-05-05 09:10)

    Hehehe ewidencjonowanie napiwków? Co za czasy.. ;D

  • 2: hela z IP: 80.52.172.* (2010-05-05 09:41)

    jak klient da napiwek kartą kredytową to już jest w ewidencji
    należy pamiętać, że od takich napiwków potrącany jest nie tylko podatek ale również składki ZUS

  • 3: Donald liczy na super kasę z IP: 84.234.1.* (2010-05-05 09:42)

    hehehehe.

  • 4: bulba z IP: 83.22.246.* (2010-05-05 10:12)

    D o 2: hela-nie tylko podatek ale również składki ZUS ,

    No i jeszcze POwinien odprowadzić VAT ?

  • 5: hela z IP: 80.52.172.* (2010-05-05 10:53)

    VAT nie musi jeżeli napiwki są od razu bezpośrednio przypisane do konkretnego pracownika

  • 6: ha ,ha, ha z IP: 83.21.148.* (2010-05-05 11:23)

    A od łapówek, też będzie podatek ???

  • 7: guzik z IP: 83.31.113.* (2010-05-05 14:38)

    A ten kto daje napiwek, odliczy go od swojego podatku.

  • 8: abcd z IP: 87.96.13.* (2010-05-05 15:25)

    od dzis nie daje napiwkow, albo pod stolem... daje z moich pieniedzy ktore juz raz opodatkowalem, ile razy mozna od tej samej kwoty placic podatek???

  • 9: ur1952 z IP: 83.11.112.* (2010-05-05 15:54)

    Komuniści to byli złodzieje.

  • 10: JuST@R z IP: 84.10.150.* (2010-05-05 17:16)

    Bandycki kraj bandyckie obyczje

Dowiedz się więcej

Poradniki

Galerie