statystyki

Ofiary afery outsourcingowej bez prawa do odliczenia VAT

autor: Patrycja Dudek04.07.2018, 07:30; Aktualizacja: 04.07.2018, 07:51
Fiskus uznał, że przejęcie i wypożyczenie pracowników było pozorne, a tym samym faktury nie dokumentowały prawdziwych zdarzeń

Fiskus uznał, że przejęcie i wypożyczenie pracowników było pozorne, a tym samym faktury nie dokumentowały prawdziwych zdarzeńźródło: ShutterStock

Fiskus nie będzie badał, czy firma, która oddała, a następnie wypożyczyła własnych pracowników tylko po to, by osiągnąć korzyści podatkowe, wiedziała, że bierze udział w przestępstwie.

Takie jest sedno wczorajszego wyroku Naczelnego Sądu Administracyjnego w sprawie spółki, która dała się wciągnąć w aferę outsourcingową. Sąd uznał, że była ona w pełni świadoma, iż zawierane przez nią umowy były pozorne i ich jedynym celem były oszczędności podatkowe. – W takiej sytuacji nie bada się dobrej wiary i należytej staranności podatnika, tylko odmawia się mu prawa do odliczenia VAT – wyjaśniła sędzia Agnieszka Jakimowicz.

W identycznej sytuacji znajdują się setki przedsiębiorców w całej Polsce. Skusiły ich oferty agencji pracy tymczasowej. Obiecywały one oszczędności – brak obowiązku odprowadzania do budżetu podatku i składek ZUS za pracowników (bo tych przejmie firma outsourcingowa) oraz możliwość odliczenia kosztów zatrudnienia na podstawie otrzymanych faktur. Efekt: spółki ochoczo przekazywały swoich pracowników nowym rzekomym pracodawcom, a potem wypożyczały ich do pracy u siebie. W rzeczywistości zmiana była więc tylko na papierze (pracownicy dalej pracowali w tym samym miejscu, za te same pieniądze i podlegali tym samym osobom). Szły za tym spore oszczędności.


Pozostało jeszcze 48% treści

Czytaj wszystkie artykuły na gazetaprawna.pl oraz w e-wydaniu DGP
Zapłać 97,90 zł Kup abonamentna miesiąc
Mam kod promocyjny
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu tylko za zgodą wydawcy INFOR Biznes. Kup licencję

Polecane

Reklama

Komentarze (1)

Twój komentarz

Zanim dodasz komentarz - zapoznaj się z zasadami komentowania artykułów.

Widzisz naruszenie regulaminu? Zgłoś je!

Redakcja poleca

Polecane