Subskrybuj nas na Youtube
Zapisz się na newsletter
Pracodawca odpowiada za pracownika uprawnionego do odbioru korespondencji.
ORZECZENIE
To, że pracownik podatnika upoważniony do odbioru korespondencji nie przekazał swoim przełożonym doręczonego postanowienia o wszczęciu przeciwko nim postępowania celnego oraz pozostałej korespondencji związanej z prowadzonym postępowaniem, nie jest podstawą do stwierdzenia, że strona nie została w sposób właściwy poinformowana o toczącym się postępowaniu. Okoliczność taka nie daje zatem podstawy do uznania, że wystąpiła przesłanka braku czynnego udziału strony w postępowaniu bez jej winy - orzekł WSA w Opolu.
